近期，又一人事变动备受瞩目。9月6日，三峡人寿保险股份有限公司(以下简称“三峡人寿”)在官网发布一则公告——经国家金融监督管理总局重庆监管局核准，公司已任命张君同志担任公司董事、董事长。
图源：三峡人寿官网
张君临危受命
新董事长张君的任命，意味着三峡人寿长达三年的“一把手”空缺得以填补。根据公开资料，张君，中共党员，硕士学位，经济师。自2013年起，他担任重庆市住建投资公司法定代表人、执行董事兼总经理。同时也是重庆市城发私募投资公司的副董事长。值得一提的是，他曾任职于重庆两江新区财政局，积累了丰富的政府工作经验。另外，从今年3月开始，他还兼任了三峡人寿党委书记的职务。
从“企查查”进一步探究，可以得知重庆市住建投资公司由重庆发展投资有限公司100%控股。而三峡人寿的大股东为重庆渝富资本运营集团、重庆高科集团并列，均持股30.49%。
图源：三峡人寿官网
三年董事长之位的空缺，迎来张君的“空降”，或许是重庆国资的救火之策。一系列动作表明，重庆国资在三峡人寿的话语权越来越大。
董事长一职虽落定，总经理一职却不见“眉头”。据悉，自2018年12月起，三峡人寿的首位总经理安逸民在任职仅半年后便主动离职，此后该职位一直空缺，至今已接近6年时间。在此期间，公司曾指定原董事长黎已铭担任临时负责人，代行总经理职责;然而不到一年，又指派副总经理于致华作为临时负责人主持工作，时间长达两年，但最终也未能转正。根据三峡人寿2023年第二季度的偿付能力报告，于致华已不再担任公司副总经理一职。
前董事长讨薪
除了人事变动，内部管理问题也存在较大隐患。据悉，去年7月，三峡人寿的前任董事长黎已铭因公司长期拖欠其应得的劳动报酬，提起诉讼。详细来说，黎已铭声称，自三峡人寿筹备至正式运营期间，他始终为公司辛勤付出，却多次因劳动报酬问题向公司提出申诉，然而并未得到足额支付。更令人震惊的是，2021年9月30日，三峡人寿在未经合法程序的情况下，单方面解除了与黎已铭的劳动合同，严重侵犯了其合法权益。因此，黎已铭向重庆市万州区人民法院提起了诉讼。
图源：中国裁判文书网
黎已铭在媒体专访中回忆道，三峡人寿的筹建历程充满艰辛与挑战。当时，筹备组的账上资金已捉襟见肘，而临近春节之际，一百多名员工正期盼着收到工资，以度过佳节。面对如此困境，黎已铭深感责任重大，“实在没辙了，我只能以个人名义向银行贷款120多万元准备给员工发工资。”
在诉讼中，黎已铭提出了多项诉求，包括要求继续履行劳动合同、恢复工作岗位，并要求公司支付筹备期间未足额支付的工资3209万元，以及2018年1月至2021年9月期间未支付的绩效工资646.75万元，和2021年10月1日至2022年8月31日期间的工资364.83万元，总计高达4220.58万元。
然而，“讨薪”事件只是冰山一角，其背后暴露出的是三峡人寿在公司治理和经营管理上的深层次问题。
亏损难题待解
“扎根重庆、立足中西部、面向全中国，打造国内一流、国际知名、最具成长性的保险公司”，这是三峡人寿在公司官网描绘的宏伟愿景。
然而，现实是残酷的。自成立以来，三峡人寿呈现连年亏损的态势，早已打破寿险行业“七平八盈”的规律。根据历年年报，从2017年至2023年，该公司净利润连续七年为负，分别录得-0.84亿元、-0.58亿元、-1.19亿元、-1.05亿元、-0.65亿元、-1.1亿元和-1.97亿元，总计亏损高达7.38亿元。更令人担忧的是，进入2024年，这一亏损趋势并未得到扭转，仅上半年，三峡人寿的净利润便再次下滑至-1.02亿元，亏损幅度越来越大。
持续亏损带来是偿付能力的告急。截至今年第二季度，三峡人寿的核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率分别为149.09%和161.39%，虽然达到了监管标准，但从2023年第一季度开始，由于偿付能力压力及战略和资本化等方面的主要风险，公司的风险综合评级从C级下调至D级，至今尚未改善。
此外，三峡人寿的流动性监管指标“未来三个月流动性覆盖率LCR1”和“未来三至十二个月流动性覆盖率LCR3”均低于监管要求。对此，三峡人寿解释称，这主要是因为公司在接下来的三个月内将面临大量的到期赔付，而现金流入不敷出，赔付将面临很大困难。
图源：三峡人寿官网
对此，三峡人寿计划在确保总资产收益率的前提下，适当配置高质量的流动性资产，如现金、货币市场基金和短期存款等，以确保流动性资产占总资产的比例不低于5%，以改善当前的流动性紧张状况。
从发展脉络来看，三峡人寿持续亏损的主要原因在于，作为一家新成立的险企，未能形成稳定的客户群体和市场份额。新入市场的保险公司往往面临品牌知名度低、市场信任度不足的挑战，这使得获取客户变得更加困难。没有稳定的客户基础，业务量难以快速扩张，从而影响保费收入和盈利的增长。
重庆国资话语权增大
在暗无天日之际，重庆国资伸出了援手。
2023年底，三峡人寿发布消息称，公司注册资本从10亿元增加至15.37亿元。此次增资由重庆渝富资本运营集团有限公司(以下简称“渝富资本”)和重庆高科集团有限公司(以下简称“重庆高科”)共同完成。增资后，两家股东各自持有30.49%的股份，成为并列的第一大股东，三峡人寿也因此跻身为国企。
今年6月，国家金融监督管理总局重庆监管局批准了重庆迪马工业有限责任公司(以下简称“迪马工业”)将其持有的9.76%(共计1.5亿股)三峡人寿股权转让给重庆高速公路投资控股有限公司(以下简称“重庆高投”)。此次股权转让后，迪马工业退出了三峡人寿的股东行列。
这一变动进一步增强了三峡人寿的国资背景。重庆高投是重庆高速公路集团有限公司的全资子公司，而后者又是重庆市国资委的全资子公司。目前，渝富资本、重庆高科和重庆高投三家国有股东的持股比例分别为30.49%、30.49%和9.76%，合计持股比例达到70.745%。这意味着，在排除被质押和被冻结的部分外，三峡人寿的大部分股权已经掌握在重庆国资手中。
图源：三峡人寿官网
值得注意的是，三峡人寿的股东中，江苏华西和重庆中科所持股权目前处于质押或冻结状态，合计占公司总股本的16.25%，表明公司部分股权处于非正常流转或受限状态。
目前，三峡人寿的处境无异于一次“重生”。对于新任董事长张君而言，挑战空前巨大。
